Espro - Formação Profissional para o Mundo do Trabalho


Espro Curitiba – Formatura FMT Dezembro

Na última quinta-feira (15) de dezembro, realizamos no auditório da Uninter a formatura dos jovens da Formação para o Mundo do Trabalho. Foram realizadas duas cerimônias, uma no período da manhã e outra no período da tarde. Após as homenagens, houve a divulgação do melhor trabalho de TCC e entrega dos Certificados, em seguida os convidados puderam assistir  os vídeos que contavam a trajetória das turmas, suas conquistas e aprendizados durante o curso. O evento contou com a participação dos familiares e amigos, que também puderam participar realizando homenagens aos jovens e colaboradores do Espro.

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Depoimentos

“Entramos aqui como jovens que não sabiam por onde começar a vida profissional, com apenas uma ideia na cabeça “EMPREGO”, mas a partir das primeiras aulas, o Espro nos mostrou que teremos um caminho muito mais rico, nos preparou para ser grandes vencedores no mercado de trabalho.”  

Mayara Teixeira – Turma 6521

“Para nós instrutores, é muito gratificante ver o jovem concluir o curso de Formação Profissional para o Mundo do Trabalho, pois acompanhamos toda a sua trajetória no curso e percebemos a dedicação de cada um para superar suas dificuldades. Ao final, percebemos um jovem mais maduro e confiante, pois desenvolveu habilidades necessárias para iniciar sua carreira profissional.”

Dayana Priscila – Instrutora FMT

Após a cerimônia todos os presentes foram recepcionados em uma confraternização no coffee repleto de gostosuras.

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Quer ver mais fotos? Visualize ou baixe todas as fotos do evento aqui.

 

WORKSHOP ESPRO CAMPINAS

O ESPRO de Campinas abriu espaço para o acontecimento de um Workshop voltado para os jovens que concluíram o FMT. Esse trabalho acontece em parceria com a Gladius coaching. Na programação, antes de receberem a equipe de coaching, os jovens tiveram workshops com temas voltados especificamente para quem está ingressando no mundo do trabalho: Orientações para Entrevista, Comportamento organizacional e Escritório Modelo.

A proposta do Escritório Modelo aconteceu no Laboratório de Informática. Os jovens tiveram 1 hora e meia para montarem uma apresentação de slides sobre o tema Comportamento Organizacional. Eles se dividiram em 3 empresas juniores, OJRC, OJIC e OJEACC e botaram as mãos na massa! Ao final fizeram as apresentações para a turma.

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Foi impressionante a qualidade de trabalho das equipes e a desenvoltura para fazer a apresentação! Eles destacaram bastante o que é adequado e inadequado no comportamento dentro de uma empresa. A equipe da OJIC se destacou ao relacionar conceitos importantes como Cultura Organizacional, Missão, Visão , Valores, 5S e Empregabilidade com Comportamento Organizacional.

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SEMINÁRIO DE APRESENTAÇÃO DA OJEACC E OJRC NO ESPRO CAMPINAS.

Os jovens do FMT/Campo Grande realizaram mais um trabalho muito dignamente apreciado pelos jovens aprendizes do ESPRO e pela equipe de profissionais. Eles fizeram uma apresentação formal de suas empresas juniores, no caso Periferia em Movimento (OJEACC) e Arte Mudando a Periferia (OJRC) na última sexta-feira, dia 26 de agosto. Em duplas, atuando como colaboradores juniores, os jovens encararam uma plateia densa ao mesmo tempo que se preocupavam em transmitir de forma clara como foi fundada cada Organização Júnior e como elas funcionam.  IMG-20160826-WA0084 IMG-20160827-WA0003P.F Os colaboradores juniores puderam colocar em prática nesse dia, muitos dos conhecimentos teóricos que aprendem durante os treinamentos, como concentração, postura profissional, qualidade na comunicação, superação de dificuldades, trabalho em equipe, atendimento ao cliente, dentre outros. Foram dias de preparo do seminário, com muita dedicação ao trabalho.

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ARTE MUDANDO A PERIFERIA

São através dessas oportunidades que os jovens do ESPRO se constroem como melhores opções para o mundo do trabalho, garantem também seu desenvolvimento pessoal. Essa interação entre jovens aprendizes, profissionais e FMT funciona como mágica para a formação diferenciada da equipe de futuros aprendizes. Mais uma vez Campinas fez a diferença, por isso, hoje e sempre “Juntos somos mais ESPRO!”

OJIC – ORGANIZAÇÃO JÚNIOR DE INFORMAÇÃO PARA A COMUNIDADE

12890920_207036112995760_2883195099441756333_oA equipe de jovens do Ser e Conviver/FMT do ESPRO/VIDA NOVA – Campinas/SP fundou a OJIC (Organização Júnior de Informação para a Comunidade) a partir dos temas discutidos nos treinamentos.Esses temas propulsores da OJIC foram: Identidade, Pilares da Família, Percepção de Território e Exercício da Cidadania.

Em atividade externa no bairro Vida Nova em Campinas-SP no dia 04/03/2016 eles pontuaram os serviços oferecidos à comunidade, e observaram a infraestrutura de modo geral: lim12801220_207921512907220_3012674026739374185_npeza, lazer, saneamento básico, dentre outros.

Em depoimento aos joven12140785_207921329573905_5456124081413379344_ns, moradores da região falaram um pouco a respeito da Praça do Vida Nova construída a poucos meses. “Ela é enorme e está em boas condições, bem limpa e organizada. Onde é a praça hoje, antigamente era como se fosse um lixão jogavam tudo quanto que é lixo lá, era até perigoso para as crianças que iam lá dentro contendo cacos de vidros e buracos fundos”.

Resultado: Pontuou-se as seguintes necessidades:
1) Campanha de conscientização de limpeza.
2) Limpeza Urbana: cortar mato de terrenos e obras abandonadas.
3) Cercar obras abandonadas para não oferecer riscos diversos à segurança dos moradores.
4) Divulgação de serviços e direitos oferecidos no próprio bairro.

12524414_207921309573907_4889459349196235761_nEm reunião de treinamento, os jovens puderam falar com um pouco mais de criticidade a respeito da dinâmica percebida na comunidade, e juntos somaram as informações recebidas por profissionais do CRAS e no CIC, chegando a conclusão que o principal problema social passível de transformação através de ações simples era o acesso à informação sobre serviços oferecidos à comunidade.1384226_204406486592056_8964863396631457308_n

Deste modo, a OJIC  tem como objetivo levar informações sobre direitos e serviços à comunidade do Vida Nova.

Os jovens da OJIC querem somar suas forças para fazer a diferença!

curtir-face ORGANIZAÇÃO JUNIOR DE INFORMAÇÃO PARA A COMUNIDADE

Espro Curitiba – Visita ao IML

FMT IML

No dia 13 de outubro de 2016 os jovens maiores da Formação para o Mundo do Trabalho da Filial Curitiba, turma 6522 do instrutor Paulo Roberto, visitaram o Instituto de Identificação do Paraná – IML. Os alunos foram recepcionados pelo curador do museu, Joel Camargo, e conheceram diversas histórias relacionadas a crimes cometidos. Os alunos aprenderam como é realizada a identificação de agressores, saber como agir em situações de risco, os malefícios que podem ocorrer ao ingerir drogas lícitas e ilícitas.  Puderam perceber como os hábitos e relações saudáveis podem melhor a qualidade de vida das pessoas.

“Com esta visita pude ver como terminam todos os seres humanos. Deste modo devemos dar valor a nós e a vida. Não realizar ações que poderão prejudicar-nos.”

Lucas Teixeira Costa

“Aprendemos coisas como que ao nos defendermos devemos tentar conseguir DNA do agressor. Também que devemos sempre focar na forma do rosto da pessoa para ajudar na identificação.” 

Larissa Pereira da Silva

ARTE MUDANDO A PERIFERIA

LOGOEssa é uma das marcas do ESPRO no Campo Grande/Campinas-SP. Essa Organização Júnior formada por jovens moradores da região Noroeste de Campinas, nasceu da primeira etapa do curso de Formação para o Mundo do Trabalho, conhecida também como Ser&Conviver. A ideia das OJs (Organizações Júniors) de Campinas propõe uma maneira simples de aprendizado sobre o mundo do trabalho associado aos treinamentos teóricos da ementa do curso.

Os jovens do FMT montam e dirigem uma organização júnior. No caso a OJRC ou Arte Mudando a Periferia (nome fantasia), tem como objetivo propor momentos de reflexão para a região do Campo Grande sobre a administração do lixo e geração de renda através da reciclagem, além do grafite como forma de linguagem para discutir cidadania. Para isso, os jovens tiveram de montar uma estrutura administrativa formal para a empresa que conta com 4 departamentos: Comunicação (interna), Marketing, Projetos e Apoio. A missão, visão e valores da organização se sustentam sob os seguintes pilares teóricos discutidos em treinamento: Identidade, Pilares da Família, Percepção de Território e Exercício da Cidadania.

Com essa configuração os jovens da Arte Mudando a Periferia fechou parceria com o CECOMPI (ONG que atende o SCVF na região), em cujo local farão um evento de grafitagem concomitante a uma feira de reciclagem aberto a comunidade.

A Arte Mudando a Periferia tem uma agenda bastante agitada, e para organizar seus

Mural de Recados

Mural de Recados

trabalhos o departamento de comunicação interna criou e mantem atualizado o mural de recados. Através do boletim interno (InfoArte), toda equipe fica sabendo das realizações da organização. Dentre os trabalhos realizados, a turma pode contar com a brilhante atuação na Campanha contra o abuso e exploração sexual de crianças e adolescentes (18 de maio).  Além de convidarem a

Folder para redes sociais

Folder para redes sociais

comunidade para participar do evento, via cartazes no bairro, a OJRC criou um folder para compartilhar em correntes de redes sociais. No dia da manifestação no centro da cidade, os jovens usaram a arte para transmitirem sua indignação ante ao tema frente à sociedade. Pintaram seus rostos em luto às Aracelis do Brasil.

Todos os trabalhos da OJRC são escritos em forma de projeto formal pelo departamento de projetos. A cada ação são preenchidos relatórios de trabalho elaborados pelo departamento de apoio. O departamento de marketing produz os folders, as matérias do blog (http://artemudandoaperiferia.blogspot.com.br/

) e do facebook (@artemudandoaperiferia). Para o dia 21 de junho a Arte Mudando a

Larissa e Tiago

Larissa e Tiago

Periferia leva seu grito por reconhecimento em nome da periferia do Campo Grande para o seminário municipal que discutirá trabalho infantil. Os jovens preparam um rap e uma dramatização sobre o tema. Para o dia 22 de junho prepararam um vídeo tutorial ensinando como reutilizar revistas velhas e garrafinhas de vidro para gerar renda extra. Esse vídeo será apresentado às famílias que farão uma oficina de geração de renda com a Assitente Social do ESPRO Campinas.

A turma do FMT do Campo Grande tem orgulho de dizer que a Arte Mudando a Periferia é uma sementinha de contribuição para a construção de uma nova identidade para a juventude da periferia. Uma juventude cidadã com jovens preocupados com o futuro.

Manifestação artística OJRC no 18 de maio

Manifestação artística OJRC no 18 de maio

Jovens da Arte Mudando a Periferia no dia 18 de maio. Primeira fila da esquerda para a direita: Sara, Josué, Yasmin, Iris e Milene. Segunda fila da esquerda para a direita: Eduardo, Sandra, Natã, Sthefany, Tainá, Evelyn, Jéssica, Larissa e Lima. Ao fundo da esquerda para a direita: Tiago e Guilherme.

O curso do FMT Campinas é uma oportunidade não só para a formação para o mundo do trabalho, mas também a transformação da realidade através de ações de cidadania.

Na foto abaixo, a Filial Campinas abre suas portas para receber os jovens representantes da OJRC, que em reunião com a Supervisora de Educação, puderam apresentar o seu projeto formalmente, além de experimentarem um pouco o contexto de uma reunião formal.  No FMT do ESPRO Campinas coloca-se em prática o esforço de educação, inclusão e transformação em ações conjuntas da instrutora com toda a equipe da filial.

Reunião de apresentação da OJRC com a Bia

Reunião de apresentação da OJRC com a Bia

 

 

PERIFERIA EM MOVIMENTO – CAMPO GRANDE/CAMPINAS

Logo da OJEACC.

Logo da OJEACC.

A OJEACC – Organização Júnior de Eventos de Arte, Cultura e Cidadania, foi criada pelos jovens do Campo Grande (turma da manhã), com objetivo de proporcionar através da arte, oportunidade de a comunidade refletir a respeito de sua identidade, das questões sociais presentes em seu cotidiano.

Também denominada como Periferia em movimento, essa organização funciona estruturada por departamentos administrativos: Comunicação (que tem como objetivo informar a equipe sobre os projetos, realizações e compromissos), Marketing (alimenta o blog, facebook e instagram da OJEACC, além de criar os folders dos eventos), Projetos (escreve os projetos formalmente, cuida do portfólio dos trabalhos) e Apoio (cuida da estrutura e bastidores dos eventos junto a equipe de projetos).

A Periferia em Movimento já tem dois trabalhos importantes realizados: O primeiro foi toda uma movimentação para apoio ao dia 18 de maio. Fizeram uma campanha de sensibilização nas redes sociais, além de participarem do evento levando uma mensagem artística em apoio ao dia do combate ao abuso exploração sexual de crianças e adolescentes.

Manifestação Artística da OJEACC no 18 de maio

Manifestação Artística da OJEACC no 18 de maio

Outro importante trabalho realizado pelos jovens da Periferia em Movimento foi uma participação no dia de Ações de Cidadania no CECOMPI (ONG que atende DCFV na região).

A equipe apresentou um teatro infantil com os temas BULLYING, FALAR A VERDADE e FALTA DE RESPEITO. As crianças ficaram realmente encantadas! A coordenadora do CECOMPI solicitou uma nova apresentação da equipe para um número mais de crianças. Estavam presente naquele dia aproximadamente 20 crianças. Os jovens da Periferia em Movimento estão preparando um grande evento com apresentações de música  e teatro para o dia 27 de junho, que ocorrerá no Ginásio de Esportes do Campo Grande.Equipe da OJEACC participante do teatro mais a Simone coord. do CECOMPI e Cristiane, instrutora da turma. Equipe da OJEACC participante do teatro mais a Simone coord. do CECOMPI e Cristiane, instrutora da turma.

Uma equipe da OJEACC apresentou o projeto para a Supervisora da Educação do ESPRO.

Equipe da OJEACC que participou da reunião com a Bia.

Equipe da OJEACC que participou da reunião com a Bia.

Tiveram a oportunidade de experimentar um pouco do ambiente empresarial, da responsabilidade de falar sobre o projeto que construíram e conquistar apoio para suas realizações.

O Blog:http://ojperiferiaemmovimento.blogspot.com.br/

O face: https://m.facebook.com/ojpm.espro/

O Instagram: ojeacc_espro

Espro Curitiba – Formatura FMT

Formatura FMT

No dia 19/08/2016  realizamos a cerimônia de formatura da turma 6473 dos  jovens maiores da Formação para o Mundo do Trabalho. Após as lindas homenagens, fizemos com muita satisfação a entrega dos certificados, em seguida os jovens se deliciaram  no coffee repleto de gostosuras.

Formatura FMT Formatura FMT

“Todos nós sabemos o significado da sigla ESPRO: Ensino Social Profissionalizante.  Mas para nós, formandos da turma 6473, significa Esperança; Solidariedade; Profissionalismo; Respeito e Otimismo. Esperança porque todos estão na expectativa de ver em prática o que nos foi ensinado. Solidariedade pois dedicam seu tempo para nos auxiliar no que for preciso. Profissionalismo porque são competentes no que fazem, um grande exemplo para nós. Respeito porque considera cada aluno único e com grande potencial. Otimistas por saber que cada um de nós dará o melhor de si.

Obrigada por existir, ESPRO! Levaremos para nossas vidas  esse grande aprendizado.”

Amanda Gabriely

Formatura FMT

 

Todas as fotos do TCC/Formatura estão disponíveis nesse link. Enjoy!  :)

 

Espro Curitiba – Semana Literária UFPR 2016

FMT Curitiba

No dia 15 de setembro as turmas 6448 e 6465 da Formação para o Mundo do Trabalho da Filial Curitiba realizaram uma visita à Feira Literária da UFPR. Os jovens tiveram contato com vários livros de diferentes gêneros, que estavam sendo vendidos com preços acessíveis, uma grande oportunidade para conhecerem esse tipo de feira e adquirir algumas obras.

Houve também um bate papo com o escritor Beto Silva, nome artístico de Roberto Adler, fundador da revista de humor Casseta Popular, que falou para os alunos um pouco da sua carreira. Foi um momento de descontração para os alunos e de aproximação com o mundo literário.

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AS ORGANIZAÇÕES JUNIORES DO ESPRO (FMT – CAMPO GRANDE) PARTICIPARAM DA SEMANA DA JUVENTUDE EM CAMPINAS/SP

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A Semana da juventude em Campinas não passou em branco: organizações como o REAJU, FEAC e CEDAP se organizaram em rede para realizar várias ações em prol de mais políticas públicas para a juventude entre os dias 8 e 13 de agosto em homenagem ao dia internacional da juventude (12 de agosto). As organizações juniores do ESPRO Campo Grande, OJEACC (Organização Júnior de Eventos de Arte Cultura e Cidadania) e a OJRC (Organização Júnior de Reciclagem e Cultura) participaram ativamente dessa semana!! Fizeram um trabalho articulado com as instituições citadas e com o apoio do ESPRO. No dia 11 de agosto o ESPRO abriu as portas da instituição para a criação do Espaço de Vivências (aos fundos do prédio). Nesse espaço a OJEACC, em uma atividade de Lambe-Lambe, inserida na programação da Semana da Juventude, levou sua mensagem de luta por mais oportunidades para a juventude (como o próprio ESPRO) em forma de arte adesiva! Ficou maravilhoso!

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Por sua vez, a OJRC, no mesmo espaço, levou o colorido do grafite para os muros da Instituição. Mostraram que o universo da juventude é muito grande, e por isso precisam de oportunidades! Também usaram a técnica do Lambe-lambe para mostrar que a juventude não está parada e luta pelos seus direitos.

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Nesse dia os jovens foram entrevistados pela Priscila, membro do REAJU, e sua ação foi divulgada na página da Rede. Para construir esse trabalho, as duas organizações juniores tiveram treinamentos intensivos sobre administração, além de planejamento prévio, o que exigiu dos jovens muita disposição e profissionalismo para trabalharem efetivamente na forma de uma organização. Os departamentos de Marketing, Comunicação, Projetos e Apoio suaram a camisa para conseguir esses resultados. De acordo com a Thaís (colaboradora júnior do Departamento de  Projetos da OJEACC) “a equipe teve de pesquisar sobre a semana da juventude para atuar com consciência durante as ações”. Ela diz que a “equipe se esforçou muito para mostrar aos clientes externos e internos da organização, os trabalhos do Lambe-Lambe e da Macha da Juventude. ”

 

Para Guilherme (colaborador júnior do departamento de Marketing da OJRC), a Semana da Juventude também “foi uma oportunidade para melhorar os erros que a equipe ainda comete”. Pessoalmente, ele compreende que “pôde melhorar a postura profissional após orientação da instrutora e incrementar o seu marketing pessoal durante o trabalho”.

Dia 13 foi a Marcha da Juventude. O ESPRO foi muito bem representado pelos jovens da OJEACC e OJRC.

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As jovens da OJRC puxaram a marcha e garantiram a visibilidade para o ESPRO e sua ação de inserção de jovens no mundo do trabalho. Todos e todas as jovens participaram das diversas atividades do festival da juventude na Estação Cultura, enriquecendo assim seu leque de conhecimentos. Tiveram roda de conversa sobre sexualidade, oficinas de estêncil em camisetas, grafite, poesia, dentre outras. Com certeza essa semana foi inesquecível para a juventude das OJs do ESPRO Campo Grande. E com certeza o ESPRO terá na formatura desse FMT uma equipe diferenciada para incluir no mundo do trabalho. .

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OBRIGADA À TODOS/AS OS/AS ENVOLVIDOS/AS NESSA SEMANA! JUVENTUDE FMT/CAMPO GRANDE, VOCÊS FORAM DE MAIS!